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乐玩LEWIN2月22日讯 The Athletic通过一篇长文,更新了图赫尔由上任到宣告赛季末离任这期间,拜仁俱乐部内部发生的故事。
TA长文①:TA:输波鸿后图赫尔突然释然,他知道要下课&开始讲起讽刺的笑话
TA长文③:TA:图赫尔不是不想进攻,是认为球队的防守弱点导致无法强调进攻
一切错误从何处开始?如果图赫尔的团队成员所说属实,那就是在他上任的一开始:消息源告诉TA:“在上赛季中途接手拜仁可能是一个错误。”图赫尔不是一个会讨好球员的人。他的方法是有条理、注重细节和务实的。
由于没有足够的时间来充分准备工作,图赫尔集中精力处理了一些基础问题,但很快他就感觉到球队的问题——防守不稳定和在比赛中莫名其妙的崩溃——需要更为彻底的干预。
俱乐部成立了由图赫尔、关键董事会成员以及赫内斯、鲁梅尼格组成的转会委员会,但成效喜忧参半——拜仁签下了凯恩,但由于图赫尔允许斯坦尼西奇租借到勒沃库森,球队在后防线上的选择捉襟见肘。更重要的是,主图赫尔希望引进一名新的防守型专家——“防守型六号位球员” 的愿望未能得到满足。
赖斯的转会费太高,同时为了在中场腾出位置,图赫尔提议格雷茨卡或者基米希。巧合的是,他们都批评了俱乐部解雇纳格尔斯曼的决定,但拜仁高层拒绝了这一提议。帕利尼亚6000万欧的价格最初也被视为过高,等到最终球队同意这笔交易时,富勒姆已无法引进替补,所以转会在最后一刻破裂了。
结果,图赫尔最终只得到了他曾认为行不通的格雷茨卡+基米希组合。“他就像一个医生,看到病人需要紧急手术,但只被允许开一些治疗方案,”与图赫尔关系密切的消息来源说道。
主教练对于阵容的影响力有限,是拜仁的特殊之处之一。如果意见分歧,董事会总是倾向于支持现有阵容,并抵制要付出代价高昂的彻底改革。这导致了一个悖论:拜仁想要拥有清晰足球哲学的主教练,但却不会给他们提供落实这些哲学的手段。
事情没有按计划进行时,双方都可以声称自己是正确的。主教练可以表示,如果董事会听取他们的意见,结果会好得多。董事会则可以说他们限制教练转会交易是正确的,因为下一任教练可能有截然不同的想法,俱乐部无法每两三年就进行一次阵容的彻底换血。
图赫尔与之前的前任不同之处在于,他并不愿意接受自己被发到的牌。
整个夏天甚至更长一段时间,图赫尔一直强调需要一名防守型中场,公开质疑格雷茨卡、基米希和莱默尔的能力。由于前两者是球队领导团队的一部分,这种影响是破坏性的,尤其是对这两名球员来说。“他让他们丧失了斗志,”一位接近更衣室的消息人士告诉TA。
其他一些球员,例如德里赫特,也感觉到被图赫尔冷落了。后者的技战术风格没有在队内引起任何情感共鸣,但更衣室被分为一半支持者和一半反对者的说法是错误的,球队对图赫尔的情感更为多样化。有些人喜欢这个人和他的想法。有些人喜欢其中一个或另一个。有些人两者都不喜欢。有些人则持中立态度。
(aliang)
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